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常见问题:特岗教师聘期解决后能解决编制问题吗

A+ A- 2017-10-18 09:32  |  京途教育网  |  点击:3730
  特岗教师在录用后,暂时不入编。特岗教师将有三年的服务期限,3年服务期满后,考核合格,可以根据当地的情况纳入编制。服务期满后,特岗教师仍有多种选择和出路,“如果要在当地继续留任,将保证落实岗位,确保有编有岗。”
  
  省教育厅师范处表示。 教育部师范教育司司长管培俊做客人民网时介绍,特岗教师服务期满后至少有三条出路:
  
  一是可以选择在当地留任,保证有编有岗,并享受当地教师同等待遇。
  
  二是异地留转,或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充,首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。
  
  三是可重新选择就业,各地政府包括教育部门要为此提供便利。从西部已实施特岗教师计划的省份来看,三年服务期满后,绝大多数特岗教师选择了留任,有的省份特岗教师留任比例高达97%。
  
  相关阅读:各地特岗教师薪资水平
  
  陕西特岗工资:乡镇小学,她说每月扣除五险一金还有四千多,她第三年了
  
  贵州特岗工资:除去五险一金后有5000多点,绩效每月500多,另外还有班主任津贴每月300多
  
  广西特岗工资:2012在职的广西特岗发到手工资不到1700
  
  广西桂平特岗:月薪1499.46元,所有加一起不到2000
  
  广西融水特岗:每个月到手才1500,不明白为什么这么低
  
  广西柳州特岗:到手不低于2400元,没有加边补和绩效
  
  河南特岗工资:每月到手也就2000过一点
  
  陕西延安特岗:月薪4000左右,要扣五险一金
  
  贵州特岗工资:去年到手的2300过一点,今年涨到2948了
  
  贵州六盘水特岗:到手3500,加上绩效4100,
  
  贵州织金特岗:到手3600,加上绩效4400
  
  青海特岗工资:到手每月2400左右
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